NP | DINCAT posa en marxa una campanya de captació de fons per protegir les persones amb discapacitat intel·lectual i el seus cuidadors de la Covid-19

  • Davant la lenta resposta de les administracions, la federació d’entitats fa una crida per adquirir EPIS’s i, així, garantir la salut i els drets d’aquestes persones, més vulnerables davant la pandèmia
  • Més de 8.500 persones ateses per prop de 3.500 professionals del conjunt d’entitats de DINCAT han denunciat trobar-se en situació d’alt risc de contagi al no comptar amb el material suficient per protegir-se
  • L’Organització Mundial de la Salut i el Síndic de Greuges de Catalunya alerten que les persones amb discapacitat tenen un risc més alt de contreure la Covid19 i, per tant, és necessari activar un pla de mesures concretes

Segueix llegint

Propostes davant la crisi conseqüència de la pandèmia del COVID-19

Des de l’inici de la crisis sanitària provocada por la pandèmia del COVID-19 i, en especial des del moment de la seva ràpida expansió per tot el territori, hem estat seguint ben de prop, en estreta coordinació amb el nostres associats, l’impacte econòmic que aquesta situació d’excepcionalitat està generant, sobre els Centres Especials de Treball i les persones amb discapacitat que hi treballen. Davant la situació que estem vivint, Dincat i altres entitats que representen i defensen els interessos dels Centres Especials de Treball han elaborat aquest document de propostes.
Descarregar document

NP | DINCAT RECLAMA MESURES PER GARANTIR L’ASSITÈNCIA I LA PREVENCIÓ, I MESURES ECONÒMIQUES PER FER FRONT A LA SITUACIÓ D’ALARMA PEL COVID19

DINCAT reconeix l’esforç de tots els professionals dels serveis d’atenció i també la resposta del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies davant la pandèmia.

DINCAT planteja un pla de xoc, amb 12 mesures pel manteniment de l’activitat dels Centres Especials de Treball de la discapacitat intel·lectual, els Serveis d’Inserció a l’Empresa Ordinari i les activitats de Lleure Inclusiu.

Segueix llegint

NP | Dincat segueix esperant mesures d’ajut complementàries a l’entrada en vigor del nou salari mínim interprofessional

L’augment del Salari Mínim Interprofessional representa un gran avenç social, no obstant, volem posar de manifest que cal incrementar les ajudes salarials per tal de no posar en risc milers de llocs de treball

Avui surt publicat al Boletín Oficial del Estado el Reial Decret amb el qual el govern Espanyol fa efectiu l’augment del salari mínim interprofessional. Un augment del 5’5%, que situa la quantitat mínima als 950€/mes.
Segueix llegint

Nova oferta d’ocupació a l’Àrea de Comunicació

Estem cercant una persona que s’encarregui de l’àrea de comunicació de l’entitat, tant des d’una perspectiva externa, com interna cap als associats.

Aquesta persona desenvoluparia les tasques de comunicació pròpies d’una entitat representativa, que en el cas de Dincat integra tant la Federació Dincat com a l’Associació Empresarial d’Economia Social Dincat

Cerquem una persona amb estudis i experiència en comunicació i/o periodisme; i es valorarà positivament que tingui coneixements del tercer sector social. També es requereix flexibilitat horària per poder cobrir les activitats, compromisos i novetats comunicatives de l’entitat.

Ho podeu veure amb detall al següent enllaç clicant aquí

MANIFEST 3D – DIA INTERNACIONAL DE LES PERSONES AMB DISCAPACITAT 2019

En motiu del Dia Internacional de les Persones amb Discapacitat, que cada any se celebra el dia 3 de desembre, DINCAT fa públic el següent.

MANIFEST

Les persones amb discapacitat intel·lectual i del desenvolupament tenen les mateixes necessitats que la resta de la societat: d’autonomia, de treball, formatives, comunicatives, lúdiques, emocionals, etc. En un dia com el d’avui, no podem deixar passar l’oportunitat per denunciar la situació d’invisibilitat que pateixen les persones amb discapacitat intel·lectual en els diferents sectors de la societat per poder exercir els seus drets.

Segueix llegint